人力資源
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uman resources
人才理念
人才理念
企業(yè)概述
公司架構
、企業(yè)人才策略:   
伊江信奉“得良才者得天下”?!坝萌瞬灰?,疑人不用、術(shù)有專(zhuān)攻、各得其所”的人才觀(guān)。
、核心理念:
    讓想干事的人有機會(huì ),能干事的人有舞臺,干成事的人有地位有待遇。唯才是舉,真才必用。
一、人才任用原則
    以品德定取舍,以能力定崗位,以貢獻定薪酬。在用才上,我們不看學(xué)歷看能力,不看文憑看水平,無(wú)論是什么身份,什么學(xué)歷,什么年齡,只要干得好,干得比其他人出色,業(yè)績(jì)突出,就大膽啟用,委以重任。我們堅持 “成效”用人機制,使一大批德才兼備的人才脫穎而出,成為企業(yè)發(fā)展的棟梁。
二、人才培養原則
    企業(yè)愿將 80% 的人才培養資源用于對20%優(yōu)秀員工的培養。
三、術(shù)有專(zhuān)攻原則
    在人才使用上,消除模式化和神秘化,做到因人而宜,量才適用。只要在合適的崗位上發(fā)揮出最大程度的才智,就是一定意義的人才。我們按照這個(gè)原則,根據每個(gè)員工的水平、特長(cháng)、閱歷、性格等,將其安排到相對適宜的崗位上,做到了人盡其才,才盡其能,促進(jìn)了企業(yè)持續、快速、高效發(fā)展。
四、薪酬福利政策
   公司提供完善的具有社會(huì )競爭力的薪酬福利體系。員工的薪酬主要包括固定薪資和浮動(dòng)薪資兩部分。秉承公平、公正的原則,實(shí)行以能力定工資、以績(jì)效計獎金/提成的薪酬政策,高額的固定薪資和豐厚的獎金及提成極具社會(huì )競爭力,同時(shí)實(shí)行多元化的福利政策,其內容主要包括:帶薪年假、賀禮、慰問(wèn)金、健康體檢、文體活動(dòng)、旅游、戶(hù)口調動(dòng)、年終雙薪、年終獎等。
五、人才儲備
   若您有意向加入上海伊江,您可以在線(xiàn)提交簡(jiǎn)歷或是將您的完整簡(jiǎn)歷發(fā)送至:ELOOYJ@163.com,我們在有合適職位需求時(shí)將及時(shí)與您聯(lián)系。
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上海伊江實(shí)業(yè)有限公司-百科知識

企業(yè)文化

CORPORATE   CULTURE

     上海伊江實(shí)業(yè)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):上海伊江 英文:EOOYJ)是中國專(zhuān)業(yè)從事CPS系列控制與保護開(kāi)關(guān)電器、ATS系列雙電源自動(dòng)轉換開(kāi)關(guān)、消防巡檢控制系統等高低壓配套產(chǎn)品的企業(yè)之一。秉承“正直守信、務(wù)實(shí)創(chuàng )新、市場(chǎng)導向”的指導方針, 質(zhì)量?jì)?yōu)良、誠信伊江的企業(yè)信仰?!吧虾R两闭砸环N全新的姿態(tài)展現在世人面前,并以其穩重高速的發(fā)展態(tài)勢,展示著(zhù)一個(gè)低壓電器領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)者的強大魅力。據相關(guān)機構的評估,YJCPS系列控制與保護開(kāi)關(guān)電器是CPS系列產(chǎn)品的第三代改進(jìn)型,是低壓電器智能化趨勢的推進(jìn)者。連續多年的突破性銷(xiāo)售增長(cháng),更顯現出其旺盛的生命力和巨大的發(fā)展潛力。

公司簡(jiǎn)述:

  CPS行業(yè)的高速發(fā)展,得利于中國低壓電器行業(yè)市場(chǎng)的巨大空間。未來(lái)低壓電器產(chǎn)品的發(fā)展方向主要集中在智能化、電子化、組合化、模塊化、標準化、網(wǎng)絡(luò )化等方面,“上海伊江”以市場(chǎng)需求為契機、秉承“正直守信、務(wù)實(shí)創(chuàng )新、市場(chǎng)導向”的指導方針,推進(jìn)了CPS系列控制保護開(kāi)關(guān)電器從機械式轉型致電子及智能通訊式的創(chuàng )新。

    先進(jìn)的科研隊伍,是伊江實(shí)業(yè)的基礎保障。在激烈的市場(chǎng)競爭中,伊江實(shí)業(yè)堅持以科研為后盾,同國內外多家科研院所進(jìn)行合作。在科研中,“伊江實(shí)業(yè)”堅持走民族低壓電器振興之路,始終堅持“質(zhì)量?jì)?yōu)良、誠信伊江”的企業(yè)信仰。其從事的YJCPS智能型系列控制保護開(kāi)關(guān)、YJD8系列雙電源自動(dòng)轉換開(kāi)關(guān)、YJ/YPM系列電力儀表、YJ消防巡檢控制系統不僅受到客戶(hù)的好評,更成為同行業(yè)產(chǎn)品的精典。

    上海伊江實(shí)業(yè)有限公司位于上海市嘉定區江橋鎮工業(yè)園區。公司嚴格執行企業(yè)管理標準,有效地保證了產(chǎn)品的先進(jìn)性、可靠性。公司采用現代化信息管理技術(shù),使企業(yè)的生產(chǎn)和管理能力上升到一個(gè)新的臺階。產(chǎn)品均通過(guò)CCC國家強制性認證。公司在北京、山東、四川、重慶、湖南、河南、廣東、江蘇、江西、合肥等地成立了近20家辦事處。伊江實(shí)業(yè)的目標是建立國產(chǎn)最具知名低壓電器的行業(yè)品牌。

經(jīng)營(yíng)范圍:

  根據國家政策走向,在今后一段時(shí)期內高低壓電器產(chǎn)品結構還將進(jìn)一步調整。工藝落后、體積大、能耗高又污染環(huán)境的產(chǎn)品終將被淘汰,而智能化、機電一體化的產(chǎn)品市場(chǎng)將會(huì )不斷擴大。

  伊江主營(yíng)產(chǎn)品YJCPS系列控制與保護開(kāi)關(guān)電器(第三代)、YJD8系列雙電源自動(dòng)轉換開(kāi)關(guān)、YJ/YPM系列電力儀表、YJ智能消防巡檢系統、CO|余壓監控管理系統、能耗分析管理系統、YTBS系列電量變送器、YJGQ自動(dòng)復位過(guò)欠壓保護器、YJRD浪涌保護器、智能照明控制器、電器火災監控系統、YJ-V81系列變頻調速器高低壓等工業(yè)電器產(chǎn)品。

企業(yè)文化:

一、企業(yè)性質(zhì)

  上海伊江實(shí)業(yè)有限公司是一家從事高低壓電器產(chǎn)品為主導的科研、試制、銷(xiāo)售型公司。

二、企業(yè)信仰

  “質(zhì)量?jì)?yōu)良、誠信伊江”。

三、指導方針

  “正直守信、務(wù)實(shí)創(chuàng )新、市場(chǎng)導向”。

四、公司治理愿望

  讓每一位客戶(hù)贊賞伊江的產(chǎn)品及服務(wù)!讓每一名員工最大限度地實(shí)現精神生活和物質(zhì)生活的富足。

五、企業(yè)道德價(jià)值

  為客戶(hù)提供最優(yōu)秀的高低壓電器解決方案,幫助他們實(shí)現最簡(jiǎn)單的控制理念,為最高道德!讓股東和員工獲得企業(yè)發(fā)展的切實(shí)利益,以為最大道德!與產(chǎn)業(yè)鏈中的一切商業(yè)合作伙伴,互信合作,共生共榮,以為最佳道德!在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中,模范遵守國家法律法規,以為最好道德!對人、對社會(huì )、對環(huán)境充滿(mǎn)關(guān)愛(ài),參與建設和諧社會(huì ),以為最根本道德!

六、企業(yè)信條

  思想主宰一切--只有樹(shù)立堅定的信念和遠大的理想,才能成就偉大的事業(yè)!

  性格決定命運--目標明確,堅定執著(zhù),勇往直前,不管是順流逆流,只要緊握信念的拳頭,成功就在眼前!

  思路決定出路--獨辟“細分市場(chǎng)”,專(zhuān)做“優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”,滿(mǎn)足“特殊需求”。伊江的思路,幾乎代表著(zhù)中國高低壓電器企業(yè)的出路所在!

七、企業(yè)發(fā)展策略

  人才領(lǐng)先--伊江信奉“得良才者得天下”、“用人不疑,疑人不用”、“術(shù)有專(zhuān)攻,各得其所”的人才觀(guān)。

  技術(shù)領(lǐng)先--在中國傳統的高低壓電器方案和現代尖端科技上尋求最佳的結合點(diǎn),

  市場(chǎng)領(lǐng)先--以“差異化功能性產(chǎn)品”占據“細分市場(chǎng)”的第一位置。以不同的產(chǎn)品分類(lèi),對應不同的象限市場(chǎng),用相應的分銷(xiāo)策略、價(jià)格策略、促銷(xiāo)策略,創(chuàng )造市場(chǎng)領(lǐng)先機會(huì )。

  成本領(lǐng)先--以技術(shù)領(lǐng)先為依托,以分銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò )優(yōu)化為支撐,以規模效應為根本,進(jìn)而形成產(chǎn)品單位成本優(yōu)勢和營(yíng)銷(xiāo)成本的集約優(yōu)勢。

八、企業(yè)品牌策略

  謀求高新技術(shù)下的產(chǎn)品高品質(zhì)--善用高新技術(shù)成果,轉化為高品質(zhì)的產(chǎn)品,為客戶(hù)提供安全、有效、穩定的產(chǎn)品利益。

    注重重點(diǎn)產(chǎn)品的功能創(chuàng )新領(lǐng)先--不謀求產(chǎn)品全系列的領(lǐng)先,但一定在某品類(lèi)中有一二產(chǎn)品是出類(lèi)拔萃的,構成品牌雁陣中的“領(lǐng)頭雁”。

    制定有潛力的差異化產(chǎn)品定位--發(fā)現需求,尋找差異,在品牌階位中挖掘市場(chǎng)潛力,規劃品牌的應有作為。

    創(chuàng )造有社會(huì )責任感的企業(yè)文化--將社會(huì )基本價(jià)值與企業(yè)日常商業(yè)運作和政策相整合,全面考慮公司對所有利益相關(guān)人、社會(huì )、環(huán)境的關(guān)愛(ài),做中國最佳的企業(yè)公民。

九、企業(yè)經(jīng)營(yíng)保障

  1、保持和做強“中國有影響力的低壓電器品牌”。--品牌標桿準則

  2、把握時(shí)代韻律,把握市場(chǎng)韻律,把握客戶(hù)韻律。--市場(chǎng)應變準則

  3、人無(wú)我有,人有我新,創(chuàng )造優(yōu)異。--產(chǎn)品差異準則

    4、超越行業(yè)標準,安全、環(huán)保、簡(jiǎn)單。--品質(zhì)控制準則

    5、專(zhuān)業(yè)的技術(shù),專(zhuān)注的態(tài)度,專(zhuān)心的服務(wù)。--企業(yè)責任準則

  6、平等互信、彼此分享、雙贏(yíng)發(fā)展。--客戶(hù)合作準則

  7、一切以“滿(mǎn)足客戶(hù)需求”為前提,客戶(hù)滿(mǎn)意是我們心中的唯一信仰。--客戶(hù)至上準則

  8、做主人,講操守,兼容并包,充滿(mǎn)歡樂(lè )與激情,人人享有廣闊的職業(yè)發(fā)展機會(huì )。-- 職員行為準則

十、伊江精神風(fēng)貌

  努力進(jìn)取,奮勇拼搏

  持續學(xué)習,銳意創(chuàng )新

  誠信待人,實(shí)事求是

  團結友愛(ài),精誠合作

發(fā)展目標及方向

  我們孜孜不倦,執著(zhù)于高新技術(shù)產(chǎn)品的研究和開(kāi)發(fā),致力于引領(lǐng)市場(chǎng)新潮流,我們視質(zhì)量為生命,視服務(wù)為血脈,信譽(yù)更是我們不渝的追求……



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公司架構


(上海伊江實(shí)業(yè)有限公司)


一、組織機構圖

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二、生產(chǎn)工藝流程及品質(zhì)管理流程

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上海伊江實(shí)業(yè)有限公司    

2018年01月01日         


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